Le bilan de compétences

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Le bilan de compétences

Le Bilan de compétences : définition

Il s’agit d’une action de formation inscrite dans le code du travail. Il permet de faire un point sur votre carrière, d’analyser vos compétences professionnelles, vos aptitudes et vos motivations. Il pourra vous aider à définir un projet professionnel cohérent ou valider un projet de formation.
Réalisé pendant ou en dehors du temps de travail, le Bilan de compétences se déroule dans un organisme agréé de votre choix, qui garantit la totale confidentialité de la démarche.

Faire un Bilan

Le salarié peut prendre l’initiative de faire un Bilan de compétences. S’il choisit de le faire en dehors du temps de travail, il n’est pas tenu d’informer son employeur de la démarche.

Le Bilan  s’effectue en trois étapes

La durée d’un Bilan est de 24 heures maximum et se déroule en 3 étapes. D’abord un entretien individuel pour définir vos besoins et vous présenter les conditions de déroulement.

Puis une phase d’investigation qui permet d’analyser vos aptitudes et vos centres d’intérêts. Le consultant vous propose au cours de cette étape des tests de personnalité, d’orientation professionnelle
Enfin une conclusion avec remise d’un document de synthèse, qui reprend votre projet et définit les étapes envisagées de sa mise en œuvre. Les actions sont conduites, sauf exception, de manière individuelle, et vous êtes seul destinataire des conclusions du Bilan.

Bilan de compétences – CPF

Le prix du Bilan varie entre 1 500 et 2 000 € HT. Il existe différents moyens de financement : à commencer par le nouveau droit à la formation professionnelle, le Compte personnel de formation (CPF).

Depuis le 1er janvier 2019, le Bilan peut être financé par votre solde en Euros disponible sur votre Compte Personnel Formation. Pour monter un dossier de formation vous devez vous connecter à votre compte sur le site moncompteformation.gouv.fr

Dans la rubrique « recherche » du site internet, il vous suffira de sélectionner « BILAN DE COMPETENCES »

Puis sélectionner ensuite votre ville ou code postal de recherche. Il vous reste ensuite à sélectionner les prestataires à proximité du lieu de votre choix.

Conseil RH GPEC Formations

CEROS PARTNERS
1 rue Thomas Edison
67450 MUNDOLSHEIM
+33 6 06 60 01 78

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Déclaration d’activité enregistrée sous le numéro 42 67 04505 67 auprès du Préfet de la Région Grand-Est. Cet enregistrement ne vaut pas agrément de l’Etat.